Accessible à tous, il permet de bénéficier d’avantages fiscaux lors des versements et de disposer d’un capital ou d’une rente à la retraite.
Mis en place par l’employeur, le PERE est alimenté par des cotisations patronales, salariales ou volontaires. Il est transférable en cas de changement d’emploi.
Les travailleurs indépendants peuvent souscrire un PERO, qui fonctionne comme le PERIN mais avec des règles spécifiques.
Réduction d’impôt sur le revenu à l’entrée, exonération d’impôt sur les gains à la sortie.
Vous pouvez moduler vos versements en fonction de vos ressources.
Le PER est transférable en cas de changement d’emploi ou de situation.
Vous avez le choix parmi une gamme variée de supports d’investissement.
L’argent investi dans un PER est généralement bloqué jusqu’à la retraite.
Certains PER peuvent entraîner des frais de gestion.
Les performances de l’investissement dépendent des marchés financiers.
Chez Patrimed, nos gestionnaires de patrimoine sont des experts dans le domaine des plans d’épargne retraite. Ils vous aideront à choisir le PER qui correspond le mieux à votre situation, à optimiser vos versements, à diversifier vos investissements et à planifier efficacement votre retraite.
Ne laissez pas le futur financier de votre retraite au hasard. Contactez-nous dès aujourd’hui et découvrez comment notre équipe de professionnels de la gestion de patrimoine peut vous aider à bâtir un avenir financier solide grâce au Plan d’Épargne Retraite. Votre retraite mérite les meilleurs soins, et nous sommes là pour vous guider à chaque étape du chemin.